Conexão RH: Promovendo a Saúde Mental e a Gestão de Pessoas no Trabalho

Temas como saúde mental, riscos psicossociais, qualidade de vida e segurança no trabalho estão cada vez mais presentes na agenda das áreas de Recursos Humanos. Para ampliar esse debate e aproximar empresas e especialistas, o SEST SENAT iniciou o calendário 2026 do Conexão RH, iniciativa que prevê a realização de 48 encontros em todas as regiões do país.

O projeto foi criado para promover o intercâmbio de experiências entre profissionais de gestão de pessoas e apresentar soluções oferecidas pela instituição. A iniciativa também estimula o compartilhamento de boas práticas e o debate sobre saúde ocupacional, desenvolvimento organizacional e bem-estar dos trabalhadores.

Em 2025, o Conexão RH realizou 57 eventos em todo o país, reunindo 4.790 participantes e fortalecendo o relacionamento do SEST SENAT com lideranças empresariais e profissionais de Recursos Humanos.

A programação de 2026 teve início em 14 de maio, com um encontro promovido pela Unidade Operacional do SEST SENAT em Goiânia (GO). Realizada em formato on-line, a edição reuniu 358 participantes para discutir os impactos da jornada de trabalho e os riscos psicossociais no ambiente laboral.

O evento contou com a participação de especialistas do Ministério do Trabalho e Emprego e do Grupo Especial de Fiscalização do Trabalho em Transportes. Entre os convidados estiveram a auditora-fiscal do Trabalho e médica do trabalho Odete Cristina Pereira Reis, pesquisadora nas áreas de riscos psicossociais, assédio moral e comportamento suicida relacionado ao trabalho, e a auditora-fiscal do Trabalho Jacqueline Ramos Silva Carrijo, chefe da Seção de Fiscalização do Trabalho da Superintendência Regional do Trabalho em Goiás e coordenadora de operações especiais voltadas aos setores de transporte, saúde e segurança do trabalho.

As palestras abordaram os impactos da organização das jornadas sobre a saúde dos trabalhadores e destacaram a importância da adoção de medidas preventivas para a construção de ambientes de trabalho mais seguros e saudáveis.

Para aqueles interessados em aprofundar seus conhecimentos em segurança do trabalho e gestão de pessoas, existem várias opções de cursos de formação. O Pós-graduação em Saúde e Segurança do Trabalho é uma excelente escolha para graduados em áreas da saúde, como Medicina, Enfermagem e Fisioterapia, assim como Psicologia e Gestão de Pessoas. O Curso SEJA UM Supervisor de Segurança é ideal para aqueles que desejam aprender as competências essenciais para se tornar um supervisor de segurança eficaz. Além disso, a Pós-graduação em Higiene e Segurança do Trabalho e a Pós-graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho são opções valiosas para profissionais que buscam aprimorar suas habilidades em segurança do trabalho.

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Temas como saúde mental, riscos psicossociais, qualidade de vida e segurança no trabalho estão cada vez mais presentes na agenda das áreas de Recursos Humanos. Para ampliar esse debate e aproximar empresas e especialistas, o SEST SENAT iniciou o calendário 2026 do Conexão RH, iniciativa que prevê a realização de 48 encontros em todas as…