Categoria: Normas Regulamentadoras(NR)

As Normas Regulamentadoras (NR) são disposições complementares ao Capítulo V (Da Segurança e da Medicina do Trabalho) do Título II da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), com redação dada pela Lei nº 6.514, de 22 de dezembro de 1977. Consistem em obrigações, direitos e deveres a serem cumpridos por empregadores e trabalhadores com o objetivo de garantir trabalho seguro e sadio, prevenindo a ocorrência de doenças e acidentes de trabalho.

As primeiras normas regulamentadoras foram publicadas pela Portaria MTb nº 3.214, de 8 de junho de 1978. As demais normas foram criadas ao longo do tempo, visando assegurar a prevenção da segurança e saúde de trabalhadores em serviços laborais e segmentos econômicos específicos.

A elaboração e a revisão das normas regulamentadoras são realizadas adotando o sistema tripartite paritário, preconizado pela Organização Internacional do Trabalho (OIT), por meio de grupos e comissões compostas por representantes do governo, de empregadores e de trabalhadores.

Justiça Livra Empresas de Sanção por Violação da NR-1: O que Isso Significa para a Segurança do Trabalho?

A recente decisão da justiça em livrar empresas representadas pela FIESP de sanções por violação da NR-1 (Norma Regulamentadora 1) trouxe à tona debates importantes sobre a segurança do trabalho no Brasil. A NR-1 estabelece diretrizes para a implementação de programas de prevenção de riscos ambientais em empresas, visando proteger a saúde e a integridade…

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Segurança no Trabalho: Um Direito Fundamental

Imagine um ambiente de trabalho onde a segurança é prioridade, onde os funcionários se sentem protegidos e respeitados. Esse é o ideal que muitas empresas buscam alcançar, mas infelizmente, ainda há muito a ser feito para garantir a segurança no trabalho. A segurança no trabalho é um direito fundamental, previsto em diversas leis e regulamentações.…

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Revolutionizando a Saúde Mental no Trabalho: O Poder da Inteligência de Dados

Tecnologia e dados assumem o controle da saúde mental corporativa frente às novas regras trabalhistas Mais do que um debate sobre bem-estar, a saúde mental no ambiente corporativo transformou-se em uma métrica de sobrevivência financeira e conformidade legal. De acordo com a Organização Mundial da Saúde, transtornos como ansiedade e depressão geram perdas globais de…

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Capacitação em Segurança do Trabalho: HEMNSL Participa de Treinamento sobre a Nova NR-01

Imagine um ambiente de trabalho seguro, onde os riscos são minimizados e a saúde dos colaboradores é priorizada. Essa é a realidade que o Hospital Estadual e Maternidade Nossa Senhora de Lourdes (HEMNSL) busca construir, após participar de uma capacitação sobre as atualizações da Norma Regulamentadora nº 01 (NR-01). Promovido pelo Conselho Estadual de Saúde,…

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A Importância da NR-01 na Promoção de Ambientes Laborais Saudáveis

O Hospital Tacchini Bento Gonçalves sediou, nesta quinta-feira, dia 11, mais uma edição do ConectADRH, encontro mensal itinerante promovido pela Associação de Recursos Humanos (ADRH) de Bento Gonçalves. O evento, que reúne profissionais da área de gestão de pessoas para discutir temas relevantes ao ambiente corporativo, ocorreu no auditório da instituição e contou com a…

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O Impacto da NR-1 na Gestão de Pessoas e Saúde Mental no Trabalho

Imagine um ambiente de trabalho onde a saúde mental dos colaboradores é priorizada, e as organizações assumem a responsabilidade de prevenir riscos psicossociais. Esse cenário está se tornando cada vez mais real, graças à atualização da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), que reconhece explicitamente a saúde mental como um risco ocupacional. O Secovi Goiás, em…

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Proteja Sua Empresa: O Poder da Prevenção ao Assédio no Varejo

A atualização da NR-1 trouxe uma mudança importante para as empresas brasileiras: agora, os riscos psicossociais também passam a integrar formalmente o gerenciamento de riscos ocupacionais das organizações. Na prática, isso significa que temas como assédio moral, assédio sexual, pressão excessiva, sobrecarga emocional e saúde mental deixam de ser apenas questões comportamentais e passam a…

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Segurança no Trabalho: Um Direito Fundamental

Imagine trabalhar em um ambiente onde a segurança é uma prioridade, onde os riscos são minimizados e a saúde dos funcionários é protegida. Infelizmente, muitas pessoas não têm essa realidade, e a falta de segurança no trabalho pode ter consequências graves para a saúde física e mental. fonte clique aqui

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Segurança no Trabalho: Um Direito Fundamental

Imagine trabalhar em um ambiente onde a segurança é uma preocupação constante, onde a falta de equipamentos adequados pode colocar sua vida em risco. Essa é a realidade de muitos profissionais que atuam em setores de alto risco, como a radiologia. Recentemente, um hospital foi condenado por não fornecer dosímetro a uma técnica em radiologia,…

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Porto Seguro Lança Solução Inovadora para Empresas Atenderem à Nova Exigência da NR-1

Diante da evolução das normas de saúde e segurança no trabalho e do avanço das discussões sobre riscos psicossociais no ambiente corporativo, a Porto Seguro lança aos clientes do seguro Vida Empresarial uma assistência de Saúde e Segurança Ocupacional (SSO), desenvolvida em parceria com a Porto Saúde. A solução amplia o papel do seguro de…

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