Empresa que não cuidar do ambiente de trabalho vai pagar a conta
A nova fase da legislação trabalhista brasileira deixou um recado claro para as empresas: saúde mental, assédio, sobrecarga, metas abusivas e ambientes tóxicos não são mais temas de palestra motivacional. Agora entram, de forma objetiva, no gerenciamento de riscos ocupacionais. A mudança mais sensível está na NR-1, atualizada pela Portaria MTE nº 1.419/2024, que passou…